661. 依職業安全衛生管理辦法規定,事業單位勞工人數幾人以上應訂定「管理規章」?
(A)30人
(B)50人
(C)100人
(D)300人

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統計： A(138), B(67), C(314), D(16), E(0) #3326609

詳解 (共 2 筆)

#6867153
1. 題目解析 本題詢問的是依據職業安全...
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#7281983
依據台灣的《職業安全衛生管理辦法》，
勞工人數在100人以上的事業單位，除應訂定職業安全衛生管理計畫外，還應另訂定「職業安全衛生管理規章」。這項規定是針對特定規模的企業，要求在原有的管理計畫之上，制定更細緻、更具強制性的管理規範來執行安全衛生管理。 
重點摘要
  • 人數門檻：100人以上。
  • 規定內容：除了安全衛生管理計畫外，必須另訂管理規章。
  • 目的：確保安全衛生事項的落實，並要求各級主管及相關人員執行。 
相關規定參考
  • 100人以上：應訂定管理規章。
  • 100人以下、30人以上：應訂定管理計畫。
  • 30人以下：可透過執行紀錄或文件替代管理計畫。 
事業單位應根據其勞工人數、事業類別（第一、二、三類）及危害風險，設置相應的職業安全衛生組織及人員，並依法訂定管理規章。
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