阿摩線上測驗
登入
首頁
> 最新資料
最新資料
瀏覽最新的試卷、試題和詳解,掌握最新考試資訊
最新科目
照顧服務員
臨床口腔衛生學
階段性測驗
最新試卷
115年 - 115 國軍上校以上軍官轉任公務人員考試_上校轉任_廉政:刑法及犯罪學#138889(4題)
115年 - 115 國軍上校以上軍官轉任公務人員考試_上校轉任_社會行政:問題分析與解決#138888(4題)
115年 - 115 國軍上校以上軍官轉任公務人員考試_上校轉任_一般行政:問題分析與解決#138887(4題)
115年 - 115 國軍上校以上軍官轉任公務人員考試_上校轉任_一般行政:行政學#138886(4題)
115年 - 115 國軍上校以上軍官轉任公務人員考試_少將轉任_一般行政:問題分析與解決#138885(4題)
115年 - 115 國軍上校以上軍官轉任公務人員考試_少將轉任_一般行政:行政學研究#138884(4題)
115年 - 115 身心障礙特種考試_五等_地政:土地行政大意#138883(50題)
115年 - 115 身心障礙特種考試_三等_機械工程:機械設計#138882(5題)
115年 - 115 身心障礙特種考試_五等_地政:土地法大意#138881(50題)
115年 - 115 身心障礙特種考試_五等_錄事、庭務員:民事訴訟法大意與刑事訴訟法大意#138880(50題)
最新試題
1300. 一般大樓電梯的配置,良好的配置方式包括(A)1群4台以下直線設置(B)1群4~6台凹型設置(C)1群4~8台相對設置(D)以上皆是
1299. 一般大樓電梯的配置,不良配置方式包括(A)同1群5台以下直線設置(B)同1群對面6公尺以上的凹型配置(C)2群的分界不明(D)以上皆是。
1298. 電梯智慧型群管理系統的目地?(A)大幅縮短等車時間(B)大幅縮短到達目的樓層時間(C)提高電梯服務效能(D)以上皆是。
最新申論題
2. 歌仔戲為源起於台灣本土的傳統戲劇,請從發展歷程、角色、音樂內容、樂器以及重要作品等五個面向敘述之。
四、申論題(每題 15 分,共 30 分)1. 請探討兩次世界大戰對 20 世紀音樂風格的影響。請依照時序條列寫出。
5. Wozzeck
最新課程
徐喬-經濟學(資料太多優化中)
講師:
【站僕】摩檸Morning.
王立杰-幼稚教育考試精粹
講師:
【站僕】摩檸Morning.
陳萱-公民
講師:
【站僕】摩檸Morning.
最新主題筆記
行政學
描述:
各種老爸
國一數學
描述:
國
第103條
課程:
民法
章節:
第 四 章 法律行為
最新討論
20. The educational reform that turned out to be successful was firstly considered as entirely _____. (A) unconscious (B) judicious (C) salubrious (D) contiguous (E) preposterous
41 脂肪栓塞症候群 (fat embolism syndrome,FES) 是人工髖關節置換手術的可能併發症之一,下列關於FES 的敘述何者錯誤? (A) 其症狀包括 hypoxia、tachycardia、mental status 改變、conjunctiva 出現petechiae。 (B) 胸部X-ray 檢查可發現肺部浸潤(infiltration)現象。 (C) 在病人的尿液中發現fat droplets,即可確診為FES。 (D) 通常採取支持療法,若合併呼吸衰竭,應盡早進行氣管內插管併使用呼吸器。 (E) 給予類固醇是否有益於治療FES,目前尚無定論。
第 6 題 (A) Yes, a dress. (B) Your favorite apple pie. (C) I bought some new plates.
8.下列關於軟骨關節(cartilaginous joint)的敘述,何者錯誤? (A)不具關節腔,骨頭間以軟骨相連 (B)第一肋骨與胸骨(sternum)之間的關節屬於此種關節 (C)骨骺板(epiphyseal plate)屬於此種關節 (D)包括軟骨聯合(synchondrosis)及韌帶聯合(syndesmoses)
複選題28.依據《警察勤務條例》規定,有關警勤區之劃分,下列敘述何者正確 ? (A)轄區不得跨越村(里)自治區域 (B)轄區不得分割村(里)自治區域 (C)依人口疏密,以二千人口或五百戶以下劃設一警勤區 (D)警勤區之劃分,應參酌治安狀況、地區特性、警力多寡、工作繁簡、面積廣狹、交通電信設施及未來發展趨勢等情形,適當調整之 (E)刑事、外事警察,得配合警勤區劃分其責任區
14 有關傳統型組織與學習型組織的比較,下列敘述何者錯誤? (A)傳統型組織強調技術理性,學習型強調彈性與適應力 (B)傳統型組織員工遵循慣例,學習型員工可因應例外 (C)傳統型組織領導對員工屬低關懷,學習型領導則高度關懷員工 (D)傳統型組織強調機械分工,學習型強調系統思考