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技師◆紡織品檢驗
技師◆紡織原料學
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115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_春季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:人身保險概論#138269(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_春季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:核保理論與實務#138268(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_春季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:核保醫務常識#138267(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司從業人員_甄試試題_第10階-助理技術員-電力、電務:電子學概要#138261(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試試題_第10階-助理技術員-電力 第10階-助理技術員-電力(臨軌施工) 第10階-助理技術員-電務 第10階-助理技術員-電務(產學合作) 第10階-助理技術員-電務(臨軌施工):電工機械概要#138253(50題)
115年 - 115-1 國立中央大學附屬中壢高級中學教師甄選試題:數學科#138235(15題)
【已刪除】115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試_第 10 階、第 11 階:作文#138233(1題)
115年 - 115 高雄中學_正式教師甄選試題︰體育科#138232(19題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試試題_第10階-助理站務員-運務、第11階-服務員-運務(身心障礙):鐵路運輸學概要#138231(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_職業安全衛生室從業人員甄試_第9階-事務員-廉政:政府採購法概要#138230(50題)
最新試題
40.依公平交易法的規定,事業在特定市場處於無競爭狀態或具有壓倒性地位,可排除競爭之能力者,稱為什麼? (A)壟斷 (B)結合 (C)獨占 (D)寡占
39.消費者與企業經營者間歇商品或服務所發生之法律關係,稱為什麼? (A)消費關係 (B)消費諮詢 (C)消費爭議 (D)消費訴訟
38.公寓大廈的區分所有權人會議,每年至少應召開定期會議幾次? (A)一次 (B)二次 (C)三次 (D)四次
最新申論題
四、消費者保護委員會之職掌為何?試分送之。(十分)
三、公寓大廈之順位共用部分,不得約定為專用部分?(十五分)
二、請問依據「公平交易法」事業違法損害他人權益時,有關損害賠償之規定為何?(十分)
最新課程
【警鴿】刑法總則(三)
講師:
小摩喵(課程:警鴿系列)
簡介:
帶您深入淺出認識刑法總則
【警鴿】刑法總則(四)
講師:
小摩喵(課程:警鴿系列)
簡介:
帶您深入淺出認識刑法總則
初等/五等/佐級考試英文
講師:
台中大雅家教-睿智數學及英文家教,王瑞志老師
簡介:
提供初等/五等/佐級考試英文
最新主題筆記
110年教甄英文考古題
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全彩圖解-教甄超高頻必考231個單字
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109年教甄英文考古題
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108年教甄英文考古題
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最新討論
47. 下列何者為學生學習為中心領導的目標? (A) 提升人性的溫度 (B) 強化教學的發展 (C) 促進學生社會的互動 (D) 促進專業的自主
複選題36 下列各選項是一篇有關數位監控的敘述,「 」內的詞語使用正確,文句邏輯通順的是: (A)「不論」在醫藥研發或疫情防控,數位監控已成為當代社會的新挑戰 (B)專家主張,在 AI 時代「排除」個資保護規範,對隱私風險也要脈絡化評估 (C)另外最關鍵的是:設置獨立的個資監管機構,「亦即」所謂的資料保護官 (D)綜觀臺灣現狀,並非沒有法規,「遑論」現有的法令不見得完備及切合時宜 (E)「唯有」完善相關法規,才能減少疑慮,並找出資料運用與科技創新的平衡點
1.According to the passage, what is the primary advantage of using predictive analytics in policing? (A) It allows police officers to ignore historical crime data. (B) It helps law enforcement deploy resources more effectively to certain areas. (C) It replaces the need for human officers to conduct street patrols. (D) It eliminates all forms of criminal activity in modern cities.
2.Why do some critics have concerns about the data used in predictive software? (A) The software is too expensive for small police departments. (B) The data may contain historical biases that lead to unfair outcomes. (C) There is not enough data available to make accurate predictions. (D) The data is usually stolen from private social media accounts.
3.What does the author suggest about the relationship between technology and human judgment? (A) Human experience is no longer necessary in the age of Big Data. (B) Technology should be the only factor used when making legal decisions. (C) Professional judgment should remain a vital part of the policing process. (D) Algorithms are always more ethical than human police officers.
46.依《勞動基準法》第9條規定,下列何種工作之勞動契約,應為不定期契約? (A)季節性工作 (B)短期性工作 (C)特定性工作 (D)有繼續性工作