阿摩線上測驗
登入
首頁
> 最新資料
最新資料
瀏覽最新的試卷、試題和詳解,掌握最新考試資訊
最新科目
國營事業◆1.機械製造 2.品保概論
品保概論
國營事業◆1.供應鏈管理 2.生產與作業管理
最新試卷
115年 - [無官方正解]115 中央警察大學_碩士班入學考試試題_外事警察研究所:專業英文#139768(23題)
115年 - 115 中央警察大學_碩士班入學考試試題_外事警察研究所:國際司法互助與國際關係#139766(4題)
115年 - 115 中央警察大學_碩士班入學考試試題_外事警察研究所:外事警察法規與實務#139765(5題)
115年 - 115 中央警察大學_碩士班入學考試試題_外事警察研究所、國境警察學系碩士班、公共安全研究所:國際公法#139764(9題)
115年 - 115 中央警察大學_碩士班入學考試試題_法律學研究所、水上警察研究所海洋法制組:法學緒論#139762(4題)
115年 - 115 中央警察大學_碩士班入學考試試題_消防科學研究所、交通管理研究所:微積分#139760(8題)
115年 - 115 中央警察大學_碩士班入學考試試題:統計學#139759(11題)
115年 - 115 公共工程品管人員(機電班)題庫 1151-1200#139755(50題)
115年 - [無官方正解]115 中央警察大學_碩士班入學考試試題:英文#139754(23題)
115年 - 115 中央警察大學_碩士班入學考試試題_刑事警察研究所、法律學研究所:刑法及刑事訴訟法#139752(4題)
最新試題
30. 下列何者非世界大陸沿岸著名的湧升流? (A) 加利福尼亞海流 (B) 秘魯海流 (C) 加那利海流 (D) 厄加勒斯海流
29. 下列何者非潮境成為良好漁場的原因? (A) 浮游生物的聚集 (B) 水域濁度的增加 (C) 障壁效果的作用 (D) 高生產海域的形成
28. 歐美國家最常用的縮結數有四種,下列何者為非? (A) 0.05 (B) 0.13 (C) 0.26 (D) 0.29
最新申論題
4. 漁業按照生產方式的不同,可概分哪幾類?請列舉之。
3. 漁場的特性為何?請列舉之。
2. 個體魚為對象的直接於法有哪些?請列舉之。
最新課程
後醫英文
講師:
Terry Tung
簡介:
本線上課程專為後中西醫考試的英語科目設計,涵蓋單字片語題、文法題、克漏字、閱讀測驗與英文作文,提供全...
【警鴿心智圖】刑法分則-財產法益(三)
講師:
小摩喵(課程:警鴿系列)
簡介:
本課程以清晰的心智圖呈現複雜的法律概念,幫助你快速掌握核心要點!無論你是法律系學生、司法考試備考生,...
【國考助手】2025警察法規(下冊):行政執行法、社會秩序維護法
講師:
最佳解
簡介:
筆者綜合警特三等、四等考試、警校教師、讀書會共筆、自身實務等經驗,讓想考警察的非本科系生或想考升官等...
最新主題筆記
憲法 第 3 條
課程:
中華民國憲法法條
章節:
第 一 章 總綱
描述:
具有中華民國國籍者為中華民國國民。
憲法 第 4 條
課程:
中華民國憲法法條
章節:
第 一 章 總綱
描述:
中華民國領土,依其固有之疆域,非經國民大會之決議,不得變更之。
憲法 第 5 條
課程:
中華民國憲法法條
章節:
第 一 章 總綱
描述:
中華民國各民族一律平等。
最新討論
22 甲於高速公路以符合該路段之速限駕駛,突有乙自路中分隔島竄出,甲剎車不及而撞上乙,致乙當場死亡。 甲不成立過失致死罪之理由為何? (A)正當防衛 (B)無責任能力 (C)未違反注意義務 (D)緊急避難
55.下圖之化合物結構通式中,置入氯取代基於下列那個位置,可明顯增加抗精神疾症活性? (A)1 (B)2 (C)3 (D)4
14.藥師因業務上重大或重複發生過失行為須移付懲戒,下列敘述何者錯誤? (A)由藥師公會移付懲戒 (B)懲戒之方式可廢止藥師證書 (C)藥師移付懲戒事件,由藥師懲戒委員會處理之 (D)藥師對於懲戒結果不服可以向縣市政府懲戒覆審委員會提出
33.下列各選項中的「」,何者的「字音」與「字形」都相同? (A) 愁「」如麻 / 準備就「」 (B) 見微知「」 / 「」手成春 (C) 「」肉補瘡 / 壯士斷「」 (D) 龍蟠虎「」 / 「」傲不恭
44.有關脊椎關節活動度之敘述,下列何者最適當? (A)與上胸椎比較,下胸椎之屈曲與伸直活動度較大 (B)大約50%的頸椎旋轉活動度是發生在寰枕關節(atlanto-occipital joint) (C)一般健康人在靜止站立時,頸椎與腰椎皆呈現自然的後凸(kyphosis)曲線 (D)發生在寰軸關節(atlanto-axial joint)的動作,以屈曲-伸直活動度最大
28 勞工之特別休假,因契約終止而未休之日數應如何處理? (A)勞工自行離職者,未休之日數,雇主無須發給工資 (B)經雇主預告終止勞動契約之未休日數,雇主才須發給工資 (C)雇主以勞工未遵守工作規則,情節重大,不經預告終止勞動契約之未休日數,雇主仍須發給工資 (D)經勞雇雙方合意終止勞動契約之未休日數,雇主才須發給工資