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捷運◆行政法概論(行政程序法)、民法概論(民法(不含親屬、繼承篇))、勞動基準法、國家賠償法

捷運◆行車規劃實務

捷運◆車站管理實務

115年 - 115 普通考試_土木工程：材料力學與結構學概要#141867(8題)

115年 - 115 高等考試_三級_建築工程：建築營造與結構系統#141866(8題)

115年 - 115 高等考試_三級_建築工程：建築設計#141865(3題)

115年 - 115 普通考試_土木工程：測量學與土木施工學概要#141864(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_景觀：景觀與都市設計#141863(2題)

115年 - 115 普通考試_測量製圖：測量學與土地測量法規概要#141862(7題)

115年 - 115 普通考試_經建行政：統計學概要#141861(6題)

115年 - 115 普通考試_職業安全衛生：安全工程概要#141860(5題)

115年 - 115 普通考試_電力工程、電子工程、電信工程：電子學概要#141859(9題)

115年 - 115 普通考試_電力工程：輸配電學概要#141857(5題)

8. 額定電壓220V的白熾燈裝接於110V電源時，則 (A)燒毀 (B)效率提高 (C)亮度提高 (D)亮度降低

7. 調光檯燈時亮時熄，在開關處或燈頭內發出聲響，其故障原因為 (A)線路斷路 (B)線路短路 (C)電路過載 (D)接線鬆動

6. 若將相同電壓之100W，60W，10W，5W 等4個燈泡串聯，則其中最亮的燈泡為 (A) 5W (B) 10W (C) 60W (D) 100W

(b) 在 25°C 時，水中的魚要能存活，需要水面氧氣的最小分壓是多少？ (4 分)

2. 氣體在溶劑中的溶解度與其分壓成正比，比例常數稱為亨利常數。已知大部份的魚在水中的氧氣濃度至少 4 ppm 才能生存。 (O₂分子量 = 32.0；在 25°C 時，氧氣對水的亨利常數 = 1.3×10⁻³ mol/L·atm) (a) 魚能在水中存活，所需氧氣濃度相當於多少莫耳濃度(mol/L)? (4 分)

(c) 畫出該化合物可能的結構式。 (4 分)

化學教師甄選題目匯總

講師：Kai

簡介：課程目的： 本課程旨在為有志於從事化學教學的教師提供全面的甄選題目匯總，以幫助其有效備考並在甄選考試...

幼兒教育及照顧法

講師：Mark

簡介：介紹幼兒教育及照顧法規內容 第一節總則 第二節教保服務機構設立及其教保服務 第三節教保服務機構組織與服...

師資培育法

講師：Mark

簡介：何謂師資培育法 何謂師資培育生

失蹤人口緊急查尋作業程序

課程：【警鴿】警察情境實務(完整收錄歷年特考題、附SOP)(上)
章節：【必考類別】防治類

警察機關受理民眾尋親作業程序

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性侵害案件整合性團隊服務方案開立e化報案三聯單作業程序

課程：【警鴿】警察情境實務(完整收錄歷年特考題、附SOP)(上)
章節：【必考類別】防治類

8.依郵政法規定，何項資費之調整非由中華郵政公司自行訂定？ (A)國際信函 (B)國內郵簡 (C)包裹 (D)國內新聞紙、雜誌

50.有關信用連結組合式商品之信用事件係指一旦信用連結標的於交易契約生效期間發生下列任一事件，何者 非屬之？ (A)申請正式或非正式之政府紓困方案 (B)發行之股票遭下市處分、成為全額交割股或被交易所強制停止交易達 15 個交易日 (C)被票據交換所列為拒絕往來戶 (D)有不能支付情形或破產或公司重整之申請

3.「人類與變動的環境互相連結，過程中從事各種職能，受到行動、環境與健康狀態的影響，因此發生轉變」， 以上敘述為下列何種哲學基礎的重要前提？ (A)本體論（ontology） (B)認識論（epistemology） (C)價值論（axiology） (D)實用論（pragmatism）

12 關於租稅的實踐，依憲法學理及我國稅捐行政實務，下列敘述何者正確？(A)因義務人逾期納稅而加徵之滯納金部分，得加計利息命義務人繳納 (B)特別公課乃是稅捐以外對義務人課予繳納金錢之負擔，其徵收要件不得由法律授權以命令訂定，始 符租稅法定主義 (C)無償供公眾通行之道路土地免徵地價稅，但若屬建造房屋應保留之法定空地者則不免徵，符合平等原則 (D)國家對人民應不分經濟能力強弱，一律課予相同稅率，方符賦稅公平主義

13 下列何者曾被大法官認定違反法律明確性而宣告違憲？(A)檢肅流氓條例有關「敲詐勒索、強迫買賣及其幕後操縱行為」之規定 (B)檢肅流氓條例有關「品行惡劣、遊蕩無賴」之規定 (C)刑法第 235 條「猥褻」之規定 (D)藥害救濟法「常見且可預期之藥物不良反應」之規定

14 依憲法增修條文第 6 條規定，下列何者並非考試院之職權？(A)考試 (B)公務人員違法行為之糾舉、彈劾 (C)公務人員之銓敘、保障、撫卹、退休 (D)公務人員任免、考績、級俸、陞遷、褒獎之法制事項