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115年 - 115 一般警察特種考試_三等_警察資訊管理人員:資訊管理#140803(9題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_警察資訊管理人員:物件導向程式設計#140802(3題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_消防警察人員:消防與災害防救法規(包括消防法及施行細則、災害防救法及施行細則、爆竹煙火管理條例及施行細則、公共危險物品及可燃性高壓氣體製造儲存處理場所設置標準暨安全管理辦法、緊急救護辦法、緊急醫療救護法及施行細則、直轄市縣市消防機關火場指揮及搶救作業要點)#140801(27題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_消防警察人員:建築防火#140800(4題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_消防警察人員:消防與災害防救法規(包括消防法及施行細則、災害防救法及施行細則、爆竹煙火管理條例及施行細則、公共危險物品及可燃性高壓氣體製造儲存處理場所設置標準暨安全管理辦法、緊急救護辦法、緊急醫療救護法及施行細則)#140799(4題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_犯罪防治人員預防組:諮商與輔導#140798(4題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_犯罪防治人員預防組:社會學與社會工作#140797(27題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_行政警察人員、犯罪防治人員預防組、警察資訊管理人員、警察法制人員、行政管理人員:刑法與刑事訴訟法#140796(4題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政警察人員、外事警察人員(選試英語)、刑事警察人員、公共安全人員、犯罪防治人員預防組、交通警察人員交通組、警察資訊管理人員、刑事鑑識人員、國境警察人員、警察法制人員、行政管理人員:警察情境實務(包括警察法規、實務操作標準作業程序、人權保障與正當法律程序)#140795(24題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_消防警察人員:消防安全設備#140794(4題)

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47 甲透過通訊軟體,與 A 女佯約性交易,攜帶溶入強力安眠藥劑之熱咖啡,誘使 A 女飲用,於 A 女逐 漸失去意識之際,詢得 A 女手機密碼,立即將該密碼輸入 A 女手機,刪除 A 女手機內之通訊軟體資 料,並乘 A 女尚未清醒而不能抗拒之際,拿取 A 女皮包內之現金得手。下列敘述何者錯誤? (A)甲觸犯強盜罪 (B)甲觸犯刑法第 358 條之入侵電腦或其相關設備罪 (C)甲觸犯刑法第 359 條之無故刪除電磁紀錄罪 (D)甲觸犯刑法第 347 條之擄人勒贖罪

66.器官移植者使用 sirolimus-based immunosuppression,一般建議 sirolimus 血中 trough concentration 為何? (A)0.2~0.8 μg/L (B)5~15 mg/mL (C)1.2~2.0 ng/mL (D)5~15 ng/mL

複選題40 對肝醣儲積症第 Ia 型(glycogen storage disease type Ia)之敘述,下列何者錯誤? (A)主要是由於酵素 glucose-1, 6-phosphatase 基因發生缺陷,造成肝醣無法正常分解 (B)預防低血糖及維持血糖穩定,為營養治療目標之一 (C)飲食調整建議使用低醣高脂飲食為原則 (D)因為生玉米澱粉(uncooked cornstarch)中之葡萄糖釋放及吸收緩慢,可於餐間或晚間給予, 減少低血糖的發生

44.各肌群的最大等長肌肉收縮力量之敘述,下列何者正確?(A)膝關節屈曲肌,在髖關節伸直的姿勢下相較於在髖關節屈曲的姿勢下有較大的等長收縮力量(B)在肩關節屈曲0度的姿勢時,肩屈曲肌相較於肩伸直肌有較大的等長收縮力量(C)在前臂旋後(supination)30度的姿勢時,旋後肌相較於旋前肌有較大的等長收縮力量(D)肘關節屈曲肌,在肘關節屈曲30度的姿勢時相較於在肘關節屈曲90度的姿勢時有較大的等長收縮力量

1.陶淵明《桃花源記》:「阡陌交通,雞犬相聞。其中往來種作,男女衣著,悉如外人。黃髮垂髫,並怡然自樂。」 下列何者最接近這段文字所描寫的氛圍? (A)分工合作的互利社會 (B)小國寡民的農業社會 (C)兢兢業業的商業社會 (D)精益求精的工業社會

16. 甲公司給予其 50 名員工每年 12 天之特休假(假設所有員工於 X1 年及 X2 年皆持續在職) , 給假條件為年底時仍在職。該特休假可遞延累積,並可自次年 1 月 1 日起使用。員工每日工 作 8 小時。X1 年員工之每小時薪資率為$180,X2 年之薪資率則為$196。X2 年間,每位員工 平均使用 9 天之特休假。各年度之實際薪資與預期調薪資訊如下:X1 年員工之實際每小時薪 資率為$180。X1 年底時,公司預期 X2 年之薪資率將調漲為$196。X2 年員工之實際每小時 薪資率為$196。X2 年底時,公司預期 X3 年之薪資率將調漲為$210。 公司之會計政策為:依 IAS19 規定,期末存在之休假負債,係按「預期支付時」之薪資率衡量。 試問該公司 X1 年與 X2 年之資產負債表上,應分別列報多少金額之休假負債? (A)$108,000;$117,600 (B)$108,000;$147,000 (C)$864,000;$1,176,000 (D)$940,800;$1,260,000