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115年 - 115 一般警察特種考試_三等_消防警察人員:消防與災害防救法規(包括消防法及施行細則、災害防救法及施行細則、爆竹煙火管理條例及施行細則、公共危險物品及可燃性高壓氣體製造儲存處理場所設置標準暨安全管理辦法、緊急救護辦法、緊急醫療救護法及施行細則)#140799(4題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_犯罪防治人員預防組:諮商與輔導#140798(4題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_犯罪防治人員預防組:社會學與社會工作#140797(27題)

115年 - 115 一般警察特種考試_三等_行政警察人員、犯罪防治人員預防組、警察資訊管理人員、警察法制人員、行政管理人員:刑法與刑事訴訟法#140796(4題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政警察人員、外事警察人員(選試英語)、刑事警察人員、公共安全人員、犯罪防治人員預防組、交通警察人員交通組、警察資訊管理人員、刑事鑑識人員、國境警察人員、警察法制人員、行政管理人員:警察情境實務(包括警察法規、實務操作標準作業程序、人權保障與正當法律程序)#140795(24題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_消防警察人員:消防安全設備#140794(4題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政警察人員、外事警察人員(選試英語)、刑事警察人員、公共安全人員、犯罪防治人員預防組、交通警察人員交通組、警察資訊管理人員、國境警察人員、警察法制人員、行政管理人員:警察法規(包括警察法、行政執行法、社會秩序維護法、警械使用條例、集會遊行法、警察職權行使法、公務人員行政中立法)#140793(27題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政管理人員:警察組織與事務管理#140792(27題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_水上警察人員:水上警察情境實務(包括海巡法規、實務操作標準作業程序、人權保障與正當法律程序)#140791(23題)

115年 - 115 警察特種考試_三等_行政警察人員:警察政策與犯罪預防#140790(27題)

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40 下列有關口吃嚴重度評估工具的敘述,何者錯誤? (A)兒童口吃測驗(Test of Childhood Stuttering, TOCS)適用於 4~12 歲的個案,施測時需蒐集快速圖 片命名、照樣造句、結構式對話與說故事四個語言樣本 (B)修訂中文口吃嚴重度評估工具(第四版)-成人版適用於 13 歲以上個案,其評量內容包含口吃發 生頻率、口吃持續時間、口吃伴隨之生理行為、自然度與自陳報告 (C)修訂中文口吃嚴重度評估工具(第三版)-兒童版適用於 3~13 歲的個案,其評量內容包含口吃 發生頻率、口吃持續時間與口吃伴隨之生理行為 (D)愛荷華口吃嚴重度量尺(Scale for Rating Severity of Stuttering)為 8 點量尺,其評量內容包含口吃 發生頻率、口吃持續時間、不當張力與次發性行為等面向

49.下列對狂犬病毒之敘述,何者錯誤? (A)病毒形態為子彈形 (B)可感染唾液腺及眼角膜 (C)潛伏期長 (D)細胞會出現核內包涵體

65.根據Erikson的八個發展階段,那個階段對設計成人患者治療性團體時較具影響力或參考價值? (A)信任與不信任階段(trust vs. mistrust)(B)自發與罪惡階段(initiative vs. guilt)(C)勤勉與拙劣階段(industry vs. inferiority)(D)親密與分離階段(intimacy vs. isolation)

67.有關白血球之輸血反應作用機轉,下列敘述何者錯誤? (A)受血者之白血球抗體對抗輸入之白血球,可導致非溶血性發熱式輸血反應(febrile nonhemolytic transfusion reaction) (B)HLA 抗體異體免疫是受血者抗原呈現細胞(antigen presenting cell)造成 HLA 致敏化的關鍵(HLA alloimmunization) (C)輸入之淋巴球對抗受血者之反應,可導致輸血相關移植物抗宿主反應(transfusion associated graft vs. host reaction) (D)輸入之顆粒球抗體與顆粒球結合,可導致輸血相關急性肺損傷(transfusion related acute lung injury)

30. 有關基底核( basal ganglia )的功能,下列何者正確? (A) 參與調節睡眠與清醒 (B) 主要負責意識的維持 (C) 損傷會導致小腦性運動失調 (D) 參與運動的起始與流暢性調控

31. 新世紀製衣的老闆林先生非常看重公平性。若小張發現自己加班時數比小李多,領的獎金卻一樣,根據亞當斯的公平理論,小張最可能: (A)更加努力工作 (B)主動要求減薪 (C)要求增加小李的工作量 (D)減少自己的投入